פאָרבעס 'צוקונפט פון אַרבעט שפּיץ וועט אַדרעס די סקילז, פּאַלאַסיז און פּראַקטיסיז אין די ניו טאַלאַנט אַגענדאַ

די צוקונפֿט פון אַרבעט קען מיינען פילע פאַרשידענע טינגז: פון ווי מיר פירן די צוריקקער צו אָפיס און כייבריד אַרבעט נאָך די לעצטע יאָרן, צו ווי עמפּלויערס יבעררוק זייער באדערפענישן פֿאַר די פיר-יאָר גראַד, צו וואָס איז דרייווינג די יקספּאַנדינג אַרבעט באַוועגונג און די גראָוינג בערנאַוט און גייַסטיק געזונט קריזיס רישאַפּינג די ראָלע וואָס אַרבעט פיעסעס אין אונדזער לעבן. די פאָרבעס פיוטשער פון אַרבעט סאַמיט15 נאוועמבער 2022, וואָס וועט פארקומען כמעט און פערזענליך אין ניו יארק סיטי, וועט ברענגען צוזאַמען פירער פון אָרגאַנאַזיישאַנז אַרייַנגערעכנט לויז, וואַלמאַרט, Moderna, McKinsey & Co., Thrive Global און שאָפּיפי צו נעמען אַ האָליסטיק מיינונג פון די טאַלאַנט אַגענדאַ און די נייַע וועלט פון אַרבעט, אָנצינדן שמועס און ייַנטיילונג ינסייץ אויף ביידע די צוקונפֿט פון אַרבעט - און פֿאַר טוערס.

טאַלאַנט ישוז האָבן קיינמאָל געווען מער פון אַ בילכערקייַט פֿאַר סעאָס - און אין זייער C-סוויט טימז. הויפּט מענטש רעסורסן אָפיצירן האָבן ווערן איינער פון די מערסט וויכטיק ראָלעס אין יעדער אָרגאַניזאַציע - שליסל געשעפט פּאַרטנערס וואָס מוזן פירן קייפל קרייסיז אין אַמאָל. פאָרבעס האט באשטעטיקט אַן ימפּרעסיוו שיווערשטיין פון ספּיקערז אין דעם פּלאַץ, אַרייַנגערעכנט:

• קען טשענאַולט, טשערמאַן & מאַנאַגינג דירעקטאָר, אַלגעמיינע קאַטאַליסט, קאָפאָונדער, OneTen און געוועזענער סעאָ & טשערמאַן, אמעריקאנער עקספּרעסס
• אַריאַננאַ הופפינגטאָן, גרינדער & סעאָ, טרייוו גלאבאלע
• דני מאיר, גרינדער & עקסעקוטיווע טשערמאַן, יוניאַן קוואדראט האָספּיטאַליטי גרופע
• אַלעקסי ראָביטשאַוקס, קאָפאָונדער & סעאָ, BetterUp
• עואַן בלער, גרינדער & סעאָ, מולטיווערסע
• ברייאַן עליאַט, סוופּ & עקסעקוטיווע פירער, צוקונפֿט פאָרום, סלאַקק
• קייטי בורק, טשיף מענטשן אָפיציר, HubSpot
• אַני דין, Global Head of Team Anywhere, Atlassian
• דאָנאַ מאָריס, EVP & Chief People Officer, Walmart
• קאַטי דזשארזש, טשיף מענטשן אָפיציר, McKinsey & Co.
• טיאַ סילאַס, הויפּט מענטש רעסאָורסעס אָפיציר, Shopify
• דין קאַרטער, פירער פון מענטשן & קולטור
• טרייסי פרענקלין, טשיף מענטש רעסאָורסעס אָפיציר, מאָדערנאַ
• פּיט סטאַווראָס, קאָ-העאַד, אַמעריקע פּריוואַט עקוויטי, קקר
• סאַריטאַ גופּטאַ, VP, יו. עס. מגילה, Ford Foundation
• אַנדי שטערן, פרעזידענט עמעריטוס, SEIU; עלטער יונגערמאַן, עקאָנאָמיש זיכערהייט פּראָיעקט
• לינדאַ גאָלדער בלאָנט, פרעזידענט & סעאָ, שווארצע וואָמען ס געזונט ימפּעראַטיוו
• קריסטינאַ מאַסלאַטש, פּראָפעסאָר פון פּסיטשאָלאָגי (עמעריטאַ) און קאָר פאָרשער אין געזונט ווערקפּלייסיז צענטער, אוניווערסיטעט פון קאַליפאָרניאַ, בערקלי
• גוי ווינטש, פּסיטשאָלאָגיסט & מחבר
• קעווין אַקערויד, סעאָ, מאַגניט
• ריטאַ טשאָלאַ, דירעקטאָר, קערגיווינג, אַאַרפּ

"צוזאַמענברענגען די פירער און ינאָוווייטערז וואָס שאַפֿן די סטראַטעגיעס, טעקנאַלאַדזשיז און מאָדעלס פון מאָרגן איז אַ יקסייטינג געלעגנהייט צו העלפֿן שאַפֿן אַ מער סאַסטיינאַבאַל און גלייך ווערקפאָרס," זאגט דזשענאַ מאַקגרעגאָר, עלטער עדיטאָר, קאַריערע און פירערשאַפט סטראַטעגיע, פאָרבעס. "די פירער האָבן זיך געראַנגל מיט טאַלאַנט דוחק, הויך ויסקער ראַטעס, דיסינגיידזשד טוערס, אַן ומזיכער עקאנאמיע און עסקאַלייטינג גאַנג פון ענדערונגען, מאכן דעם שפּיץ מער וויכטיק ווי אלץ פריער."

לויט Forbes פאָרשונג פון 2021, הויפּט מענטש ריסאָרס אָפיצירן פירן גרויס ענדערונגען אין פירמע פּאַלאַסיז, ​​מיט מער ווי האַלב פון זיי איצט אַלאַוינג גרעסערע בייגיקייט פון אַרבעט אָרט און 95% פון זיי ספּענדינג מער אויף אָנגעשטעלטער וועללנעסס און בענעפיץ.

"די טרענדס וואָס מיר זען צווישן עמפּלוייז - פון שטיל פאַרלאָזן צו די גרויס רעזאַגניישאַן - זענען רעספּאָנסעס צו די גראָוינג דרוק און בערנאַוט עפּידעמיע," זאגט אַריאַננאַ הופפינגטאָן, גרינדער & סעאָ, טרייוו גלאבאלע און פיטשערד רעדנער אין די פאָרבעס פיוטשער פון אַרבעט סאַמיט 2022. "אָבער איצט מיר האָבן אַ אַמאָל-אין-אַ-דור געלעגנהייט צו שאַפֿן אַ וועלט פון אַרבעט סענטערד אויף וווילזייַן."

דעם געשעעניש, וואָס סאַקסעסיז די 2021 Forbes CHRO פֿאָרווערטס שפּיץ, וועט צושטעלן די אַטענדאַנץ די געלעגנהייט צו הערן דיסקוסיעס אויף אַ פאַרשיידנקייַט פון צייט טעמעס אַרייַנגערעכנט די צוקונפֿט פון כייבריד אַרבעט, בויען מענטשן-ערשטער קאַלטשערז אין אַ דיסראַפּטיד וועלט, אָנפירונג די גייַסטיק געזונט קריזיס און פֿאַרשטיין די מאָדערן אָנגעשטעלטער דערפאַרונג.

מאַגניט איז דער פּריזענטינג פּאַטראָן פון דעם געשעעניש, מיט שוטעף פּאַטראָן AARP און שטיצן ספּאָנסאָרס וקג און Velocity Global. צו לערנען מער און רעגיסטרירן צו אָנטייל נעמען, באַזוכן פאָרבעס פיוטשער פון אַרבעט סאַמיט. צו פאַרבינדן די שמועס אויף געזעלשאַפטלעך, נאָכגיין #ForbesFutureofWork.

פֿאַר פּאַטראָן ינקוועריז, ביטע קאָנטאַקט [אימעיל באשיצט]