אויב איר ניטאָ אַרבעטלאָז, דאָ ס ווו איר זאל וועלן צו רירן

פיל איז געמאכט געווארן פון די ארבעטער מאנגל וואס פלאגט די אמעריקאנער ביזנעסער.

איר קען האָבן געזען עס זיך, זאָגן, אין אַ רעסטאָראַן ווו דיין פלייש איז קאַלט ווייַל נישט גענוג קעלנערין אַרבעט.

דער פערזענלעכע פינאַנצן וועבזייטל WalletHub האט צונויפגעשטעלט אַ רשימה פון די שטאַטן ווו עמפּלויערס האָבן די מערסט שוועריקייט הירינג.

עס באזירט זיין ראַנגקינגז אויף יעדער שטאַט 'ס אַרבעט עפן קורס פֿאַר אקטאבער און די דורכשניטלעך פֿאַר די 12 חדשים דורך אקטאבער. די כוידעשלעך אַרבעט אָופּאַנינגז קורס איז די נומער פון אַרבעט אָופּאַנינגז אויף די לעצטע געשעפט טאָג פון די חודש ווי אַ פּראָצענט פון גאַנץ באַשעפטיקונג פּלוס אַרבעט אָופּאַנינגז.

אויב איר טאָן ניט האָבן אַ אַרבעט, טאָמער איר וועט וועלן צו באַטראַכטן מאָווינג צו איינער פון די שטאַטן מיט די העכסטן אַרבעט עפן ראַטעס.

דער אקטאבער ציפער אַקאַונץ פֿאַר צוויי-טערדז פון די ראַנג און די 12-חודש נומער איז אַ דריט.

די שפּיץ 10 שטאַטן, סטאַרטינג מיט די העכסטן אַרבעט עפן קורס:

אַלאַסקאַ: אקטאבער אַרבעט עפן קורס: 8.3%. צוועלף-חודש אַרבעט עפן קורס: 9.5%
דזשאָרדזשאַ: 7.6%, 7.96%
מאָנטאַנאַ: 7.5%, 8.06%
לאָויסיאַנאַ: 7.7%, 7.29%
ניו מעקסיקא: 7.6%, 7.23%
מערב ווירזשיניע: 7.4%, 7.67%
ווירזשיניע: 7.4%, 7.37%
וויאָמינג: 7.2%, 7.81%
דעלאַווער: 7.40%, 6.96%
ווערמאָנט: 7.1%, 7.61%

און דאָ ס די רשימה פֿאַר די דנאָ 10, ווידער סטאַרטינג מיט די העכסטן אַרבעט עפן קורס. די רשימה גייט צו 51 ווייַל עס כולל וואַשינגטאָן, דק

42. דרום דעקאטע: אקטאבער אַרבעט עפן קורס: 5.8%. צוועלף-חודש דורכשניטלעך אַרבעט עפן קורס: 6.98%.

43. נעבראסקא: 5.8%, 6.81%

44. צפון דעקאטע: 5.7%, 7.01%

45. פענסילוועניע: 5.7%, 6.8%

46. יללינאָיס: 5.6%, 6.93%

47. פלאָרידאַ: 5.6%, 6.6%

48. ניו דזשערזי: 5.7%, 6.1%

49. קאָננעקטיקוט: 5.5%, 6.27%

50. וואַשינגטאָן, דק: 5.6%, 5.7%

51. ניו יארק: 5.4%, 5.7%

מניעות פֿאַר עמפּלויערס

WalletHub געבעטן עקספּערץ צו וועגן עטלעכע ישוז שייַכות צו הירינג. איינער איז: פארוואס האָבן עמפּלויערס שוועריקייטן צו פּלאָמבירן באַשעפטיקונג שטעלעס?

ווי פֿאַר ענטפֿערס, "עס סימז צו זיין אַ מיסמאַטש צווישן די קעראַקטעריסטיקס פון עמפּלוייז וואָס זוכן פֿאַר אַרבעט און די טייפּס פון דזשאָבס וואָס עמפּלויערס זענען טריינג צו פּלאָמבירן," געשריבן Jeffrey Arthur, אַ פאַרוואַלטונג פּראָפעסאָר אין ווירזשיניע טעק.

"מיר האָבן געזען לייאָפס אין די טעכנאָלאָגיע סעקטאָר, און נאָך נידעריק-לוין סערוויס סעקטאָר דזשאָבס (למשל, האָטעל, לאַכאָדימ ...) זענען נישט ביכולת צו געפֿינען גענוג מענטשן צו פּלאָמבירן די שטעלעס.

"עמפּלוייז אין די סעקטאָרס זוכן צו געפֿינען שטעלעס מיט בעסער צאָל, בייגיקייט און אַרבעט טנאָים. פילע עמפּלויערס זענען נישט ביכולת צו (אָדער גרייט צו) צושטעלן די טינגז.

"ווי לאַנג ווי עמפּלוייז האָבן באַשעפטיקונג אַלטערנאַטיוועס, קאָמפּאַניעס וואָס זענען נישט ביכולת צו טרעפן אָנגעשטעלטער פאדערונגען וועט פאָרזעצן צו געפֿינען עס שווער צו פּלאָמבירן די שטעלעס."

דערקלערונג פֿאַר אַרבעט ויסקער

אן אנדער קשיא: וואָס זענען די הויפּט סיבות וואָס זענען ינפלואַנסט די הויך ויסקער ראַטעס אין די אַרבעט מאַרק?

איין ענטפער: "די ענג אַרבעט מאַרק קאַפּאַלד מיט די פיייקייט אין רובֿ קאָמפּאַניעס צו אַרבעטן פון שטוב מיטל אַז עמפּלוייז אָפט האָבן פילע אָפּציעס," האט געזאגט מאָריס שווייצער, פאַרוואַלטונג פּראָפעסאָר אין די אוניווערסיטעט פון פּעננסילוואַניאַ ס ווהאַרטאָן שולע.

מקור: https://www.thestreet.com/employment/where-to-move-if-jobless-alaska-georgia?puc=yahoo&cm_ven=YAHOO&yptr=yahoo