.
צווישן רייזינג ינפלאַציע און אַ ענג אַרבעט מאַרק, עמפּלויערס סטראַגאַלינג מיט ווי פיל צו כאַפּן אָנגעשטעלטער באַצאָלן אין 2022. קאָרפּאָריישאַנז דזשענערייטינג רעקאָרד פּראַפיץ און וואָרקערס זענען געדריקט צו האַלטן אַרויף מיט רייזינג קאָס פֿאַר באַסיקס אַרייַנגערעכנט עסנוואַרג, גאַז, כעלטקער, טראַנספּערטיישאַן און האָוסינג . פאַרגיטיקונג סערווייז פון עמפּלויערס ווייַזן אַז צאָל רייזאַז פֿאַר 2022 וועט פאַרגרעסערן מער ווי די נידעריק 3% קייט געזען אין די לעצטע יאָרן, אָבער נישט ווי פיל ווי די קראַנט מדרגה פון כעדליין ינפלאַציע אין די יו. עס. עקאנאמיע, וואָס ריטשט 6.8% אין שפּעט 2021. צום ערשטן מאָל אין עטלעכע יאָרצענדלינג, "אינפלאַציע איז אַ וויכטיקער פאַקטאָר אין דער באַשלוס צו באַשליסן יערלעך רייזאַז," האט געזאגט גד לבנון, הויפּט עקאָנאָמיסט אין די קאָנפערענסע באָרד. צווישן די פירמעס וואס זאגן אז זיי פלאנירן צו פארגרעסערן באצאלן בודזשעטן אין איין אנקעטע, איז די דורכשניטליכע פארגרעסערונג יעצט ביז 5.2% פאר האלב פון די פירמעס, מיט 25% זאגן אז זיי פלאנירן צו געבן באצאלן העכער 6%.
אין אַ ענג און געשפּאַנט אַרבעט מאַרק, וואָרקערס זענען יוניאַנייזינג אין אַ מאָס וואָס ניט געזען אין די לעצטע דעקאַדעס און מיליאַנז פון טוערס פאַרלאָזן דזשאָבס: 4.2 מיליאָן טוערס פאַרלאָזן זייער דזשאָבס אין אקטאבער, אַ נומער וואָס איז אַ ביסל אַראָפּ פֿון די פריערדיקע חודש אָבער לינקס דער גאַנץ נומער פון אַרבעט אָופּאַנינגז ביי 11 מיליאָן. פאַרלאָזן ראַטעס האָבן פארבליבן אין אַ 20-יאָר הויך, און אָנגעשטעלטער עקספּעקטיישאַנז זענען אַלע-צייט הויך.
איין העל אָרט פֿאַר סטאַקס פון באַשעפטיקונג באַדינונגס איז די שעפע פון קאָמפּאַניעס וואָס ווענדן צו טעכנאָלאָגיע פֿאַר סימיאַליישאַן טריינינג אלא ווי טראדיציאנעלן ווידעא רופן קאָוטשינג, וואָס קען זיין טייַער. אין דער פאַרגאַנגענהייט, רעפּליקייטינג קלאַסצימער לערנען דורך אַ ווידעא רופן צוגעשטעלט די נייטיק אינפֿאָרמאַציע אָבער נישט די דערפאַרונג צו געבן עמפּלוייז צו צולייגן סקילז צו פאַקטיש-לעבן סינעריאָוז ווי אַ סימיאַליישאַן.
קוילעלדיק, די ערשטיק קאַנסערנז צו קוקן אין 2022 זענען אַ מעגלעך לוין-פּרייַז ספּיראַליש - מיט העכער אַרבעט מאַרק קאָס פידינג אין העכער ינפלאַציע איבער די ברעט - און די נעבעך נומערן פון די דעצעמבער 2021 אַרבעט באַריכט וואָס די פעד צו וועלן צו פּאַמעלעך די עקאנאמיע אַראָפּ. אָבער, ימפּלאַמענטיישאַן פון נייַע טעכנאָלאָגיע צו קאַפּאַטאַלייז אויף נייַע מאַרק סעגמאַנץ קען זיין אַדוואַנטיידזשאַס פֿאַר די דריי סטאַקס פון באַשעפטיקונג באַדינונגס. אין דערצו, ווי די קאָראַנדאַווירוס פּאַנדעמיק ריסידז, די פירמס און זייער טעכנאָלאָגיע זאָל ווערן אפילו מער וויכטיק פֿאַר קאָמפּאַניעס אַריבער די יו.
גריידינג עמפּלוימענט באַדינונגס סטאַקס מיט AAII ס A+ לאַגער גראַדעס
אויב איר אַנאַליזירן אַ פירמע, עס איז נוצלעך צו האָבן אַן אָביעקטיוו פריימווערק וואָס אַלאַוז איר צו פאַרגלייכן קאָמפּאַניעס אויף די זעלבע וועג. דאָס איז איין סיבה וואָס AAII באשאפן די A + סטאַק גראַדעס, וואָס אָפּשאַצן קאָמפּאַניעס אין פינף סיבות וואָס האָבן שוין געוויזן צו ידענטיפיצירן מאַרק-ביטינג סטאַקס אין די לאַנג טערמין: ווערט, וווּקס, מאָמענטום, רעוויסיאָנס אָפּשאַצונג ריוויזשאַנז (און סאַפּרייזיז) און קוואַליטעט.
ניצן AAII ס A+ לאַגער גראַדעס, די פאלגענדע טיש סאַמערייזיז די אַטראַקטיוונאַס פון דריי באַשעפטיקונג באַדינונגס סטאַקס - קאָרן פערי, ינספּעריטי און ראָבערט האַלב - באזירט אויף זייער פאַנדאַמענטאַלז.
AAII ס A+ לאַגער גראַד סאַמערי פֿאַר דריי באַשעפטיקונג באַדינונגס סטאַקס
אמעריקאנער אַססאָסיאַטיאָן פון יחיד ינוועסטערז
וואָס די A + סטאַק גראַדעס אַנטדעקן
קארן פערי
קאָרן פערי האט אַ ווערט גראַד פון ב, באזירט אויף זייַן ווערט כעזשבן פון 34, וואָס איז באַטראַכט אין די קייט פון ווערט. די ווערט כעזשבן פון די פירמע איז באזירט אויף עטלעכע טראדיציאנעלן וואַלואַטיאָן מעטריקס. KFY האט אַ כעזשבן פון 36 פֿאַר די פּרייַז-צו-פארקויפונג פאַרהעלטעניש, 34 פֿאַר אַקציאָנער טראָגן און 42 פֿאַר די פּרייַז-פאַרדינסט פאַרהעלטעניש (געדענק, די נידעריקער דער כעזשבן די בעסער פֿאַר ווערט). געראָטן לאַגער ינוועסטינג ינוואַלווז בייינג נידעריק און סעלינג הויך, אַזוי לאַגער וואַלואַטיאָן איז אַ וויכטיק באַטראַכטונג פֿאַר לאַגער סעלעקציע.
די ווערט גראַד איז די פּערסענטילע ריי פון די דורכשניטלעך פון די פּערסענטילע רייען פון די וואַלואַטיאָן מעטריקס דערמאנט אויבן צוזאמען מיט די פאַרנעמונג-ווערט-צו-עביטדאַ, פּרייַז-צו-פריי-געלט-לויפן און פּרייַז-צו-בוך ריישיאָוז. קאָרן פערי האט אַ דורכשניטלעך גראָוט און מאָמענטום גראַדעס פון ב און האט אַ קראַנט דיווידענד ייעלדס פון 0.7%.
ינספּעריטי
א העכער-קוואַליטעט לאַגער פארמאגט טרייץ פֿאַרבונדן מיט קאַפּויער פּאָטענציעל און רידוסט דאַונסייד ריזיקירן. דורכגעקאָכט טעסטינג פון די קוואַליטעט מיינונג ווייזט אַז סטאַקס מיט העכער קוואַליטעט גראַדעס, דורכשניטלעך אַוטפּערפאָרמד סטאַקס מיט נידעריקער גראַדעס אין די צייט פון 1998 ביז 2019.
ינספּעריטי האט אַ קוואַליטי גראַדע פון ב מיט אַ כעזשבן פון 67. די A+ קוואַליטי גראַדע איז די פּערסענטילע ריי פון די דורכשניטלעך פון די פּערסענטילע רייען פון צוריקקער אויף אַסעץ (ROA), צוריקקער אויף ינוועסטאַד קאַפּיטאַל (ROIC), גראָב נוץ צו אַסעץ, בייבאַק טראָגן, ענדערונג אין גאַנץ לייאַביליטיז צו אַסעץ, אַקרואַלז צו אַסעץ, ז טאָפּל הויפּט באַנקראָט ריזיקירן (ז) כעזשבן און F- כעזשבן. די כעזשבן איז וועריאַבאַל, טייַטש עס קענען באַטראַכטן אַלע אַכט מיטלען אָדער, אויב קיין פון די אַכט מיטלען נישט גילטיק, די גילטיק רוען מיטלען. צו זיין אַסיינד אַ קוואַליטעט כעזשבן, אָבער, סטאַקס מוזן האָבן אַ גילטיק (ניט-נול) מאָס און קאָראַספּאַנדינג ראַנג פֿאַר בייַ מינדסטער פיר פון די אַכט קוואַליטעט מיטלען.
די פירמע ראַנגקט שטארק אין טערמינען פון זייַן צוריקקער אויף אַסעץ און גראָב האַכנאָסע צו אַסעץ, ראַנגקט אין די 86 און 85 פּראָצענט פון אַלע יו-ליסטעד סטאַקס, ריספּעקטיוולי. אָבער, עס רייען שוואַך אין טערמינען פון זיין ענדערונג אין גאַנץ לייאַביליטיז צו אַסעץ, וואָס איז אין די 31 פּראָצענט.
רעוויזשאַנז פון פאַרדינסט אָפּשאַצונג פאָרשלאָגן אַן אָנווייַז פון ווי אַנאַליס זען די קורץ-טערמין פּראַספּעקס פון אַ פירמע. די פירמע האט אַ פאַרדינסט אָפּשאַצונג רעוויזשאַנז גראַדע פון ב, וואָס איז געהאלטן positive. די מיינונג איז באזירט אויף די סטאַטיסטיש באַטייַט פון זיין לעצטע צוויי קאָרטערלי פאַרדינסט סאַפּרייזיז און די פּראָצענט ענדערונג אין זיין קאָנסענסוס אָפּשאַצונג פֿאַר די קראַנט פינאַנציעל יאָר אין די לעצטע חודש און לעצטע דריי חדשים.
ינספּעריטי געמאלדן אַ positive פאַרדינסט יבערראַשן לעצטע פערטל פון 4.0% און אין די פריערדיקע פערטל געמאלדן אַ positive פאַרדינסט יבערראַשן פון 37.0%. אין די לעצטע חודש, די קאָנסענסוס פאַרדינסט אָפּשאַצונג פֿאַר גאַנץ יאָר 2021 איז געוואקסן צו $ 4.368 פּער שער באזירט אויף דריי אַרוף און צוויי דאַונווערד ריוויזשאַנז.
ינספּעריטי האט אַ מאָמענטום גראַדע פון ב באזירט אויף זייַן מאָמענטום כעזשבן פון 62, און אַ שטאַרק גראָוט גראַדע פון ב. די פירמע האט אַ קראַנט דיווידענד טראָגן פון 1.6%.
ראבערט האַלף אינטערנאציאנאלע
ראבערט האלף האט א א+ גראָוט גראַדע פון ב. דער גראָוט גראַד באטראכט ביידע די נאָענט און מער-טערמין היסטארישן וווּקס אין רעוועך, פאַרדינסט פּער שער און אַפּערייטינג געלט לויפן. די פירמע רעפּאָרטעד רעוואַנוז פון דריט פערטל 2021 פון $ 1.7 ביליאָן, אַרויף קימאַט 44% פון $ 1.2 ביליאָן אין די יאָר צוריק פערטל. די פירמע געמאלדן קאָרטערלי דיילוטאַד פאַרדינסט פּער שער פון $ 1.53, גראָוינג 129% פון $ 0.668 פּער שער יאָר איבער יאָר. די פירמע געמאלדן אַ ניט-GAAP אַפּערייטינג האַכנאָסע פון $ 228 מיליאָן, אַרויף 123% קאַמפּערד צו די פריערדיקע יאָר פערטל.
ראבערט האלף האט א מאמענטום גראדע א, באזירט אויף זיין מאמענטום סקאווער פון 85. דאס מיינט אז ער רייסט זיך אין די העכסטע 15% פון אלע אקציעס אין טערמינען פון איר געוואוינט רעלאטיווער שטארקייט איבער די לעצטע פיר פערטל. די פירמע האט אַ דורכשניטלעך ווערט גראַדע פון C און אַ קוואַליטי גראַדע פון א, באזירט אויף ריספּעקטיוו סקאָרז פון 58 און 92. Robert Half האט אַ קראַנט דיווידענד טראָגן פון 1.4%.
____
די סטאַקס וואָס טרעפן די קרייטיריאַ פון די צוגאַנג טאָן ניט רעפּראַזענץ אַ "רעקאַמענדיד" אָדער "קויפן" רשימה. עס איז וויכטיק צו דורכפירן רעכט דיליאַנס.
אויב איר ווילט דעם ברעג וואַלאַטילאַטי, ווערן אַ אַריי מיטגליד.
מקור: https://www.forbes.com/sites/investor/2022/01/13/korn-kerry-insperity-future-job-economy-investors-buy-employment-services-stocks/