עטלעכע סיבות מאַכן אַרבעט ספּעציעל וואַליוד.
getty
אַרבעט קענען זיין טשאַלאַנדזשינג און סטרעספאַל, אָבער עס קען אויך זיין אַ וויכטיק וועג צו פילן וואַליוד. ניו דאַטן ווייַזן וואָס איז מערסט וויכטיק צו זיין רעספּעקטעד אין דיין קאַריערע - און סאַגדזשעסץ ווי צו פּראַל אויף ווי איר ווערט וואַליוד אין דיין אַרבעט. עס אויך ווייזט וואָס דזשאָבס זענען מערסט יסטימד, און צי אנדערע וואָלט ווי צו טאָן זיי.
מענטשן ווילן צו מאַכן אַ חילוק, און רובֿ האָבן אַ שטאַרק אינסטינקט צו ענין - צו משפּחה, פרענדז און קהל. אַרבעט איז אַ פונדאַמענטאַל וועג פון מענטשן אויסדריקן זייער טאלאנטן און ביישטייערן זייער סקילז, און אַלע אַרבעט האט כשיוועס, קיין ענין וואָס עס איז - ווייַל עס איז אַן אַוועניו פֿאַר ינטעראַקשאַן און פאַרשטאַרקונג פון אונדזער ינטערעפּענדענסע.
אַזוי פֿון וואַנען קומט רעספּעקט? און וואָס פּראַפעשאַנז באַקומען די מערסט רעספּעקט? און ווי קענען איר זיין מער רעספּעקטעד אין דיין קאַריערע, קיין ענין וואָס איר טאָן?
וואָס דזשענערייץ רעספּעקט
לויט צו פאָרשונג דורך זעטי, די גרעסטע רעספּעקט פֿאַר מענטשן און דזשאָבס קומט פון מאכן קאַנטראַביושאַנז צו אנדערע. ספּאַסיפיקלי, מענטשן געמאלדן אַז די פאלגענדע סיבות זענען מערסט וויכטיק צו רעספּעקט אַ פאַך:
- זאָרגן פֿאַר אנדערע - 87% פון מענטשן וואָס זען דעם פאַקטאָר ווי וויכטיק
- טראַסטווערדינאַס - 86%
- זייַענדיק יקערדיק פֿאַר געזעלשאַפט - 85%
מענטשן אויך רעספּעקט קאַריערע באזירט אויף וואָס זיי דאַרפן פון דער מענטש וואָס טוט די אַרבעט:
- הויך מדרגה פון סייכל פארלאנגט - 80% פון מענטשן זען דעם פאַקטאָר ווי וויכטיק
- הויך מדרגה פון בילדונג - 72%
- הויך מדרגה פון גשמיות פיייקייט פארלאנגט - 69%
ינטערעסטינגלי, אין די דנאָ פון דער רשימה זענען געווען סיבות ווי הויך האַכנאָסע, פּרעסטיזש מדרגה אָדער ווייל מאַכט איבער אנדערע. כאָטש דאָס קען זיין טראדיציאנעלן וועגן צו טראַכטן וועגן שאַצן, זיי זענען אַקשלי ווייניקער וויכטיק פֿאַר קאַריערע רעספּעקט ווי אַ positive פּראַל אויף די קהל.
וואָס פּראָפעססיאָנס זענען מערסט רעספּעקטעד און דיזייערד
די וועג מענטשן זע אַרבעט ימפּאַקץ אויף די פּראַפעשאַנז זיי רעספּעקט, און זיכער דזשאָבס ויסקומען צו באַקומען מער ווערט. די פּראַפעשאַנז מענטשן רעספּעקט רובֿ זענען די:
- ססיענטיסץ, פאַרמערס און דאקטוירים - 83% פון מענטשן רעספּעקט די פּראַפעשאַנז
- פייערפייטערז און לערערס - 82%
- נורסעס - 81%
- מיליטער מיטגלידער - 80%
אבער די דזשאָבס מענטשן רעספּעקט זענען נישט דאַווקע די וואָס זיי ווילן צו דורכפירן. אין באַזונדער, מענטשן זאָגן אַז זיי וואָלט ווי צו טאָן די אַרבעט:
- געלערנטער - 71% פון מענטשן באַריכט אַז זיי וואָלט ווי צו זיין אַ מיטגליד פון דעם פאַך
- אַנטראַפּראַנער - 70%
- פּויער - 70%
- לערער - 69%
- דאָקטער - 66%
- ווייכווארג דעוועלאָפּער - 66%
- ניאַניע - 63%
די קלענסטער רעספּעקטעד דזשאָבס? פּאָליטיסיאַנס און געזעלשאַפטלעך מידיאַ ינפלואַנסערז. און די דזשאָבס מענטשן זענען מינדסטער מסתּמא צו וועלן פֿאַר זיך זענען פּאָליטיקער אָדער פאַקט טעלעוויזיע שטערן.
אַלע אַרבעט האט כשיוועס און קענען דזשענערייט שאַצן.
getty
דזשענערייטינג רעספּעקט קיין ענין וואָס איר טאָן
ניט קיין ענין וואָס איר טאָן אָבער, איר קענען דזשענערייט רעספּעקט אין דיין אַרבעט. דער באַגריף פון קאַנטריביוטיוו יושר זאגט אַז אַלעמען זאָל האָבן די געלעגנהייט צו טאָן גרויס אַרבעט צו דינען די קהל - און פילן וואַליוד. דאָ זענען פינף וועגן צו בוסט דיין געפילן פון שאַצן:
זיין זיכער
וויסן אַז קיין ענין וואָס איר טאָן, איר מאַכן אַ צושטייַער. אויב איר ווייַזן זיך און טאָן די קליין זאַך וואָס סערוועס דיין קאָלעגע אָדער דיין קונה, איר מאַכן אַ חילוק. דער באַגריף פון יקיגאַי באשרייבט דיין סיבה צו וועקן זיך אין דער מאָרגן - און דיין סיבה פֿאַר ארבעטן טוט נישט האָבן צו זיין גרויס. אפילו די מערסט פּראָסט השתדלות ביישטייערן צו די אַרום איר. ביידע דאקטוירים און מיסט קאַלעקטערז רעדוצירן די ליקעליהאָאָד פון קרענק, און ביידע פּראָפעססיאָנאַלס און סטראַטעגיסץ פֿאַר דאַטן-פּאָזיציע צושטעלן אַנאַליסיס פון ווי צו זיין געראָטן אין דער צוקונפֿט.
טאָן גרויס אַרבעט
איינער פון די כאַלמאַרקס פון אַ אמת פאַכמאַן איז ווען זיי פֿאַרשטיין אַלע אַספּעקץ פון זייער אַרבעט און זענען גרייט צו ראָולד אַרויף סליווז און טאָן די ווייניקער בלענדיק טאַסקס. ווייַזן זיך, נאָכגיין און נאָכגיין אַלע אַספּעקץ פון דיין אַרבעט. וויסן אַז איר האָט אַ השפּעה אויף אנדערע אַרום איר, אַזוי דורכפירן בריליאַנטלי, אין די מאַנדיין אַספּעקץ פון דיין אַרבעט ווי געזונט ווי די מער טשיקאַווע טיילן. עס איז זעלטן צו געפֿינען אַ אַרבעט ווו איר ליבע יעדער אַספּעקט, אָבער פֿאַר אַ גרעסערע גליק, זוכן ווי פיל אַליינמאַנט ווי מעגלעך צווישן וואָס איר ליבע צו טאָן און וואָס איר האָבן צו טאָן אין דיין אַרבעט.
עקספּרעסס עמפּאַטי
איינער פון די ערשטיק וועגן צו פילן איר ענין איז צו וויסן ווי דיין אַרבעט קאַנעקץ מיט אנדערע. סאציאל וועלביינג ריקווייערז קאָוכיזשאַן און סאָלידאַרישקייט וואָס איז בוסטיד דורך דערקענונג פון אונדזער קעגנצייַטיק אָפענגיקייַט. באַקומען צו וויסן חברים, פרעגן פֿראגן און זוכן צו פֿאַרשטיין זייער אַרבעט, זייער טשאַלאַנדזשיז און די פראבלעמען וואָס זיי זוכן צו סאָלווע. ווען דו וויסן און אָפּשאַצן מער וועגן דיין קאָוווערקערז, איר קענען פֿאַרבעסערן דיין פארשטאנד פון ווי דיין אַרבעט קאַנעקץ מיט זייער - און פילן אַ גרעסערע געפיל פון ווערט באזירט אויף די באציונגען פון דיין אַרבעט צו יעדער אנדערער.
זוכן נייַ לערנען
אן אנדער וועג צו דזשענערייט רעספּעקט אין דיין אַרבעט איז צו אַנטוויקלען דיין סקילז. זיין טשיקאַווע, זוכן לערנען אַפּערטונאַטיז און יקספּאַנד דיין טאלאנטן אַזוי איר קענען ביישטייערן אין יוואַלווינג וועגן איבער צייַט. גליק איז באטייטיק קאָראַלייטיד מיט לערנען, אַזוי איר וועט פאַרבעסערן דיין געפיל פון פרייד, אָבער איר וועט אויך יקספּאַנד די וועגן איר קענען ביישטייערן. קריגן די נייַע ווייכווארג סקילז צו מאַכן איר מער עפעקטיוו אין דיין טאַסקס. אַנטוויקלען דיין וויסן פון פּלאַן טינגקינג מעטאַדאַלאַדזשיז צו העלפֿן איר כידעש אָדער פֿאַרבעסערן דיין פּרויעקט פאַרוואַלטונג סקילז אַזוי איר קענען צולייגן אַ דיפּער פארשטאנד פון ווי טאַסקס ויסשטימען זיך אין די ווערט קייט.
פאָרשלאָג צו הילף
קוקן פֿאַר אַפּערטונאַטיז צו ביישטייערן אַרויס פון דיין קראַנט עקספּערטיז. הייבן דיין האַנט צו פאַרבינדן די נייַע איניציאטיוו אָדער שפּרינגען אין די הויך-בילכערקייַט פּרויעקט צו סאָלווע אַ שליסל פּראָבלעם. מענטשן ווילן צו אַרבעטן מיט אנדערע וואָס זענען פאַרקנאַסט, אַזוי איר וועט דזשענערייט רעספּעקט ווען איר פרייוויליק צו נעמען אויף זאכן וואָס אינטערעסירן איר און וואָס יקספּאַנד דיין פּערספּעקטיווז.
אין סאַכאַקל
לעסאָף, מענטשן דאַרפֿן די געלעגנהייט צו ביישטייערן - קיין ענין וואָס אַרבעט זיי טאָן. פון קורס, מענטשן אַלע דאַרפֿן אַראָפּ צייט און ווייַטקייט פון אַרבעט, אָבער פּונקט אַזוי, מענטשן דאַרפֿן צו אויסדריקן זייער טאלאנטן און האָבן דערקענונג און וואַלאַדיישאַן פֿאַר וואָס זיי טאָן.
זייט זיכער אין דיין אייגענע ביישטייערונגען און שאַצן די השתדלות פון דיין חברים - און אָפּשאַצן די פֿאַראַנטוואָרטלעכקייט וואָס איר האָט פֿאַר די קהילה ווי אַ גאַנץ. די קאַנעקשאַנז וועט ברענגען איר - און אנדערע - גרעסערע גליק און מקיים.
מקור: https://www.forbes.com/sites/tracybrower/2022/05/30/new-data-the-most-respected-jobs-and-5-ways-to-gain-respect-no-matter- וואָס-דיין-אַרבעט /